複盤總結找差距 錨定目标再奮進——和(hé)州控股集團↓↓§©2025年(nián)上(shàng)半年(nián)工(gōng¥✔)作(zuò)總結大(dà)會(huì)≤¥暨2025年(nián)第二次職工(gōng)大(dà)會(huì)

       7月(yuè)5日∑↕δ¥(rì)上(shàng)午，和(hé)州控股集團召開(kāi)202≈σαφ5年(nián)上(shàng)半年(niá"γ>↕n)工(gōng)作(zuò)總結大(dà)會(huì)暨2025‌¶‌年(nián)第二次職工(gōng)大(dà)會β♠↑(huì)，會(huì)議(yì)全面回顧上(sh ≤♥♦àng)半年(nián)工(gōng)作(zuò)情況，複盤總結了(leαα)各部門(mén)存在的(de)突出問(wèn§Ω)題，錨定了(le)下(xià)半年(niá₩σn)工(gōng)作(zuò)目标。公司班π​‍子(zǐ)成員(yuán)及全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)參加 α↔≤會(huì)議(yì)。

      ₩®會(huì)上(shàng)，各分(fēn)管領導依次彙報(∑ ✔™bào)了(le)分(fēn)管領域上(shàng)半年(nián)工(gō>¥≈↔ng)作(zuò)完成情況及下(xià)半年(nián)工<♥π(gōng)作(zuò)打算(suàn)；随後，集團董事(shì)長(c¥σ&háng)、總經理(lǐ)韋能(néng)亮(liàng)σδ‌打破“隻報(bào)喜不(bù)報(bào)¥↑§←憂”的(de)傳統模式，系統梳理(lǐ)£δ上(shàng)半年(nián)各部門(mén)♥↓& 發展痛點，明(míng)确下(xià)半年(nián)發展方向。會(huì)&γ議(yì)坦誠剖析資金(jīn)壓力、項目進度、團≥∞​隊建設等核心問(wèn)題，彰顯企業(yè)刀(dāo)‌≤刃向內(nèi)、破局突圍的(de)決心。

      會®σπ(huì)議(yì)提出三點要(yào)α£"×求：一(yī)是(shì)要(yào)持續學 ←φ習(xí)，通(tōng)過學習(xí)來(lái)幫助自(zìπλ≥©)己開(kāi)拓眼界、解放(fàng)思想，幫助自(zì)己提升解決問<≠(wèn)題的(de)能(néng)力；二是(s£γ∞δhì)開(kāi)拓創新，面對(duì)工(gōng)作(zuò)問(w→φèn)題要(yào)主動開(kāi)動腦(nǎo)筋、解放(fàng)思Ω♥想，在實戰中主動提升解決問(wèn)題的(de)能(néng♥♣)力；三是(shì)戰鬥到(dào)底，面對(du&‌ì)工(gōng)作(zuò)問(wèn)題不(bù)能(néng)畏難退縮，δ¥≠主動擔當作(zuò)為(wèi)。戰場(chǎng)上(shàng)>∞©π不(bù)能(néng)當逃兵(bīng)，推進工(★€→≤gōng)作(zuò)節奏要(yào)快(kuài)，要(yào)一∏→(yī)鼓作(zuò)氣，要(yào)想幹成幹好(hǎo)事(shì)≈φσ​情必須要(yào)有(yǒu)化(huà)不(bù)Ωγ可(kě)能(néng)為(wèi)可(kě)能(néng)的(de)決心☆φ♠、勇氣、毅力。

      百舸争'‍流，奮楫者先；千帆競發，勇進者勝。2025年(nián)下(xδ¥ià)半場(chǎng)，集團将以問(wèn)題為(wèi)←✘導向、以改革為(wèi)動力、以落實為(wèi)根本∏Ω₽，攜手全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)全力以赴奮戰全年(n±​ián)目标任務！

供稿：王傳龍

編輯/初審：王傳龍

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